Страница 1 из 16 1 2 3 4 5 6 11 ... ПоследняяПоследняя
Показано с 1 по 12 из 182
  1. #1
    Продвинутый пользователь Аватар для Гарольд
    Регистрация
    17.11.2006
    Возраст
    52
    Сообщений
    7,920
    Положительные оценки/Отрицательные оценки
    Получено: 5,889/26
    Дано: 6,159/15
    Вес репутации
    61

    По умолчанию Почему я вас не возьму на работу. Мнение.

    Андор Якаб. Почему я не дам вам работу




    *******http://g1.delfi.lv/images/pix/520x36...19.jpg******** Foto: stock.xchng


    Я мог бы взять на работу 12 человек, с зарплатой ?760 на руки, но не буду. Объясню, почему.




    От редакции. Венгерский блоггер Андор Якаб опубликовал статью, посвященную взаимоотношениям государства, работодателя и работника, летом 2011 года. Статья получила широкий резонанс в СМИ и блогосфере, вызвав неоднозначную реакцию, и была переведена на несколько языков (в январе - на английский). Портал DELFI публикует перевод статьи Якаба на русский язык.

    Вы могли бы работать в моей компании, занимающейся сферой услуг, в прекрасном офисе. Это не телемаркетинг, не мошенничество. Вы выполняли бы серьезную работу, которая требует навыков, 8 часов в день, пять дней в неделю. Я принял бы вас на работу легально, я платил бы ваши налоги. Я мог бы дать такую работу дюжине людей, но не буду, и вот мое объяснение, почему.


    Я не взял бы на работу женщину.

    Причина очень проста: женщины рожают детей. У меня нет права спрашивать, хочет ли она этого. А если бы у меня было такое право, и она бы ответила, то она могла бы умышленно обмануть меня. Или передумать.
    Не поймите меня превратно. У меня нет проблем с тем, что женщины рожают детей. Я и сам так появился на свет, и мои дети тоже. Я не взял бы на работу женщину, поскольку когда она ждет ребенка, она уходит в «материнский отпуск» на три года, и я не могу ее уволить. Если она хочет двух детей, отпуск длится уже шесть лет.


    Работу, конечно, все равно нужно делать. И я возьму на работу кого-то, кто будет работать вместо нее, пока она проводит долгие годы в отпуске. Но я не смогу ее уволить не только тогда, когда ее нет на работе, я не смогу этого сделать и тогда, когда она вернется. Поэтому мне придется уволить того, кто работал за нее все это время. Когда женщина вернется на работу из «материнского отпуска», мне придется по закону поднять ее зарплату до нынешнего уровня на ее позиции. Кроме того, мне нужно будет дать ей отпуск, который она накопила за время «материнского отпуска». Когда она, в конце концов, вернется на работу, она может начать с полностью 2-4 месячного оплаченного отпуска.


    Еще я бы не взял на работу людей старше 50 лет.
    Не потому, что у меня есть проблемы с самыми опытными профессионалами. Я не нанял бы их, потому что скоро они вступят в «защищенный возраст». И я попаду с ними в ловушку точно так же, как с принятой на работу женщиной. Вы не можете уволить людей в предпенсионном возрасте, вы должны платить зарплату и все остальные расходы даже если они работают плохо. Я не смогу уволить «защищенного работника», но кто-то же должен делать нужную работу, и я вынужден нанять другого человека.
    Я нанимал бы на работу только мужчин в возрасте 25-50 лет.


    Нанимать их на работу тоже рискованно, поскольку я не имею права уволить их по любой причине (мои доходы недостаточны или мне не нравится, как они работают). Велик риск, что они пойдут в суд, и с большой вероятностью выиграют. Но с этим риском я все-таки справлюсь.

    Вы обойдетесь мне в ?1572.

    *******http://y.delfi.lv/norm/25591/2587752...s.jpeg********

    Это - актуальные данные за 2011 год с калькулятора зарплат www.nettober.com. Как можно заметить, ваша зарплата в размере ?760 обойдется моей компании в ?1572. Единственный способ как-то уменьшить эту двукратную госнаценку - платить вам меньше. Но я не буду нанимать вас на меньшую зарплату, потому что, по-моему, вы не сможете нормально жить менее чем на ?760. У вас начнется депрессия, вы разрушите свою жизнь, мою компанию и даже меня. То есть я не хочу нанимать кого-то дешевле этой суммы.

    Такая фигня происходит только в Венгрии (Латвия тоже рядом - ред.):

    *******http://y.delfi.lv/norm/25591/2587750_ST86v0.gif********
    Этот график - из исследования Deloitte. Как вы можете заметить, государство забирает половину вашей зарплаты. Меня раздражает то, что я плачу вам более ?1500, но вы получаете чуть менее половины от этого. Особенно с учетом того, что медицинские услуги, которые вы получаете, ничуть не лучше, чем то, что получает любой получатель «минималки».

    Я должен также учесть, что 35-летний человек имеет 25 дней отпуска в год. Это означает, что кто-то должен замещать его в течение месяца. Если мне требуется 12 работников, придется нанимать 13-го, чтобы замещать всех тех, кто уходит в отпуск.

    Но я по-прежнему, вопреки всему вышесказанному, мог бы дать вам работу.
    Я смелый предприниматель. Предприниматели берут на себя риски, поэтому я могу продать свою квартиру и переехать в съемное жилье. Надеюсь, что ?90 000 за квартиру будет достаточно. Я смело начну мой бизнес, и если не пойдет (что часто случается со стартапами), я не буду плакать.
    Моя компания будет предлагать великолепные услуги, которые невозможно оказывать без достойных условий труда. Я возьму на работу 13 человек - 12 на постоянную работу и одного на замену во время отпусков. 14 человек вместе со мной могут работать в комфортабельном, хорошо меблированном офисе площадью 158 кв. метров. Это будет стоить мне 10 евро в месяц за квадратный метр, плюс 3,5 евро за кв. метр за коммунальные услуги. В сумме 2133 евро в месяц.
    Вот мои ежемесячные расходы:
    Аренда офиса: ?2133
    Зарплаты: 13 x ?1572 = ?20 436
    Другие расходы: (бухгалтерия, маркетинг и т.д.): ?3058
    Итого: ?25 627
    Довольно жутко для ежемесячного счета, не правда ли? Столько мне придется платить ежемесячно, вне зависимости от дохода. И в хорошие, и в плохие месяцы. И в летнее затишье, и перед Рождеством, когда работы будет гораздо меньше.
    Скорее всего, компания не сможет продать более 1000 часов услуг в месяц. То есть для того, чтобы выйти «в ноль», моя цена должна составлять ?25,627 / 1000 = ?25 / час. Но этого недостаточно, мне нужна и прибыль.
    Я не жадный, да и рынок тесен. Поэтому я поставлю наценку в 20%. Это увеличит мою ставку до ?30 в час (произносится как «тридцать евро плюс НДС», ?37,5). Я бы округлил эту сумму (вниз), так что клиенты платили бы ?37 / час за наши услуги.
    7 евро из этой суммы напрямую пошло бы государству, 30 - доход компании. Я оптимист. Наш маркетинг «зажигает», мои планы работают идеально, мы можем продавать 1000 часов услуг в месяц. Бизнес идет, я доволен своими работниками.
    И это генерирует доход компании в размере 1000 x ?30 = ?30 000.
    ? 4 373 - это прибыль. Я мог бы платить себе ?2 446, и это обошлось бы компании в ?3 144. Из этой суммы ?1 521 я бы получал чистыми в виде зарплаты (вдвое больше моих работников), прибыль компании составила бы ?1 229 до уплаты налогов. Я заплатил бы ?122 в виде налога на прибыль, плюс 2% от дохода компании, то есть ?600. В конце концов каждый месяц на счету компании остается ?507.
    Таким образом, я могу зарабатывать ?1 521 в месяц, но не стоит забывать, что я продал свою квартиру и вложил средства в компанию. То есть мне придется арендовать жилье как минимум за ?300, иначе я стану бездомным. Я буду жить скромно, много не тратить да и моя жена тоже будет работать. Да у меня и времени-то на траты особо не будет, потому что в отличие от моих работников я буду работать 12 часов в день, в том числе и на выходных.
    Таким образом я могу скопить ?900 в месяц, и мои инвестиции в ?90 000 окупятся через 100 месяцев. Мне понадобится 9 лет, чтобы вернуть средства, вложенные в компанию, и только после этого я смогу себе купить новое жилье. После этого я смогу жить в рамках стесненного бюджета, не буду платить аренду, но и копить тоже не смогу. Буду жить как европеец.
    В этих обстоятельствах - надеюсь, они ясны - я не чувствую большого желания продать квартиру и вложить деньги в новую компанию.
    Но совершенно точно я не сделаю этого по четырем причинам.

    1. Конкуренты продают ту же услугу, нелегально, на действительно ******вых условиях, всего по ?9 за час. Они просто кладут деньги в карман - без чека, даже без НДС. Они не берут на себя ответственности, никакой гарантии нет, официально они не делают ничего. Нет никаких официальных, законных следов их существования. Им не надо арендовать офис и нанимать бухгалтера. Занимаясь этой работой пять часов в день, они легко заработают ?1,000. Они покажут средний палец моей вакансии на ?760, где им не разрешат халтурить, но заставят приходить каждый день вовремя и соответствовать очень высоким профессиональным стандартам. Им не позволят мошенничать с клиентами, а если они это сделают, их уволят.
    2. Конкуренты будут проводить дискредитирующие кампании против моей фирмы. Я могу столкнуться с анти-капиталистической пропагандой, меня будут выставлять жадным ублюдком, который берет ?37 за то, что другие сделают за ?9. Я стану врагом прекрасного народа Венгрии, пока остальные честно работают за часть моей цены.
    3. Мои сотрудники могут прийти на работу только для того, чтобы изучить секреты моего бизнеса и украсть моих клиентов. Они заманят их ложью о том, что дадут такое же качество и объем услуг, но по сниженной цене. После того, как они украдут достаточно клиентов, они могут решить, что навредить моей компании и быть уволенным - отличная идея. Потом они могут пойти в суд, утверждая, что я уволил их незаконно, и выиграют дело. Между делом они будут спокойно работать с моей украденной клиентурой, создание которой обошлось мне в целое состояние. И, конечно, они будут обижены. Они будут трубить на всевозможных форумах и рассказывать о том, что работали в моей компании и поэтому знают, о чем говорят. Мои услуги не только очень дорогие, но и качество - кусок дерьма.
    4. Жалобы на все это не помогут, потому что никого это не волнует.

    Вот, в общем, поэтому я и не даю никому работу. И, я думаю, по этим же причинам многие предприниматели, начинавшие свое дело, тоже не будут создавать рабочие места. И поэтому все больше людей остается без работы, покупает все меньше товаров и, таким образом, платит меньше НДС. И поэтому честных компаний становится все меньше, и они нанимают все меньше работников, и платят меньше налогов. Поэтому государство получает меньше средств на социальную помощь, и именно поэтому социальная помощь скоро станет похожа на концлагеря.
    Я дам вам рабочее место, только если:

    • Я смогу уволить вас тогда, когда захочу.
    • НДС будет снижен до 20% (а еще лучше до 15%).
    • Если государство будет забирать «всего» 30% ваших денег.
    • Если более высокий доход не влечет за собой более высокое наказание.
    • Если государство будет бороться с коррупцией, а не с честными компаниями.

    Пока это не изменится, работу я вам не дам. Пока государство не победит коррупцию во всех возможных аспектах, я не буду начинать свой бизнес и создавать рабочие места.

    http://biznes.delfi.lv/bizopinion/an....d?id=42051982

    10 Недоступно! Недоступно!


  2. #2
    Индеец Аватар для said
    Регистрация
    05.03.2006
    Возраст
    45
    Сообщений
    9,237
    Положительные оценки/Отрицательные оценки
    Получено: 4,884/51
    Дано: 1,334/103
    Вес репутации
    67

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от Гарольд Посмотреть сообщение
    Андор Якаб. Почему я не дам вам работу
    Подпишусь под каждым словом. Если добавить к данному тексту гигантскую коррупцию, по получится Россия.

    5 Недоступно! Недоступно!
    Величайший триумф в этой жизни заключается не в том, чтобы никогда не падать, а в том, чтобы подниматься после каждого падения. (Нельсон Мандела)

    https://upload.wikimedia.org/wikiped...Russia.svg.png Попкорн-долой! Семки-наше фсё!

    Прежде чем что-то написать, перечитай Правила пользования форумом!

  3. #3
    Дальнегорочка
    Регистрация
    20.04.2011
    Сообщений
    8,416
    Положительные оценки/Отрицательные оценки
    Получено: 33/3
    Дано: 196/0
    Вес репутации
    47

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от Гарольд Посмотреть сообщение
    Я не взял бы на работу женщину.
    дальше даже читать не буду.

    0 Недоступно! Недоступно!

  4. #4
    Забанен
    Регистрация
    15.05.2008
    Сообщений
    7,893
    Положительные оценки/Отрицательные оценки
    Получено: 81/3
    Дано: 98/0
    Вес репутации
    0

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от Гарольд Посмотреть сообщение
    Я не взял бы на работу женщину.
    можно взять женщину, которая уже родила детей и больше не собирается
    Цитата Сообщение от Гарольд Посмотреть сообщение
    Я должен также учесть, что 35-летний человек имеет 25 дней отпуска в год. Это означает, что кто-то должен замещать его в течение месяца. Если мне требуется 12 работников, придется нанимать 13-го, чтобы замещать всех тех, кто уходит в отпуск.
    сразу видно, что нерусь....

    2 Недоступно! Недоступно!

  5. #5
    Дальнегорочка
    Регистрация
    20.04.2011
    Сообщений
    8,416
    Положительные оценки/Отрицательные оценки
    Получено: 33/3
    Дано: 196/0
    Вес репутации
    47

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от Оксанка Посмотреть сообщение
    больше не собирается
    со справкой о перевязывании??

    0 Недоступно! Недоступно!

  6. #6
    Забанен
    Регистрация
    15.05.2008
    Сообщений
    7,893
    Положительные оценки/Отрицательные оценки
    Получено: 81/3
    Дано: 98/0
    Вес репутации
    0

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от *Фея* Посмотреть сообщение
    со справкой о перевязывании??
    ну, типа того

    1 Недоступно! Недоступно!

  7. #7
    Продвинутый пользователь Аватар для Grant
    Регистрация
    15.11.2007
    Сообщений
    4,368
    Положительные оценки/Отрицательные оценки
    Получено: 610/101
    Дано: 41/0
    Вес репутации
    51

    По умолчанию

    Может быть я не в теме. В какой-то коммерческой конторе работают люди, которых собственник хочет, но не может уволить?

    0 Недоступно! Недоступно!

    "Do what you can, with what you have, where you are."
    ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=

  8. #8
    Аватар для mark
    Регистрация
    05.03.2006
    Возраст
    57
    Сообщений
    20,496
    Положительные оценки/Отрицательные оценки
    Получено: 141/11
    Дано: 6/0
    Вес репутации
    90

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от Grant Посмотреть сообщение
    Может быть я не в теме. В какой-то коммерческой конторе работают люди, которых собственник хочет, но не может уволить?
    Ну-ка расскажи как это сделать в один день? А?
    Цитата Сообщение от Оксанка Посмотреть сообщение
    сразу видно, что нерусь..
    Ну-да, у нас пока чуть полегче.

    А так, в общем, мадьяр прав на все сто.

    0 Недоступно! Недоступно!
    署名があった...

  9. #9
    Продвинутый пользователь Аватар для маврик
    Регистрация
    22.03.2006
    Сообщений
    10,484
    Положительные оценки/Отрицательные оценки
    Получено: 1,193/193
    Дано: 434/39
    Вес репутации
    65

    По умолчанию

    женщины на работе как террористы.........

    1 Недоступно! Недоступно!

  10. #10
    Продвинутый пользователь Аватар для Grant
    Регистрация
    15.11.2007
    Сообщений
    4,368
    Положительные оценки/Отрицательные оценки
    Получено: 610/101
    Дано: 41/0
    Вес репутации
    51

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от mark Посмотреть сообщение
    Ну-ка расскажи как это сделать в один день? А?
    Есть реальные проблемы?

    0 Недоступно! Недоступно!

    "Do what you can, with what you have, where you are."
    ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=̶ ̶=

  11. #11
    Забанен
    Регистрация
    15.05.2008
    Сообщений
    7,893
    Положительные оценки/Отрицательные оценки
    Получено: 81/3
    Дано: 98/0
    Вес репутации
    0

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от mark Посмотреть сообщение
    Ну-да, у нас пока чуть полегче.
    ни фига не легче, у нас вместо 13 работника, будут пахать 11 (работодатели у нас по матёрий)

    1 Недоступно! Недоступно!

  12. #12
    Индеец Аватар для said
    Регистрация
    05.03.2006
    Возраст
    45
    Сообщений
    9,237
    Положительные оценки/Отрицательные оценки
    Получено: 4,884/51
    Дано: 1,334/103
    Вес репутации
    67

    По умолчанию

    Цитата Сообщение от Grant Посмотреть сообщение
    Есть реальные проблемы?
    Вопрос остро не стоит (его вообще не существует) пока ты работаешь на дядю и получаешь зарплату.
    Уволить человека в один день почти не возможно, а иной раз так необходимо... Зачем мне держать на работе человека, не лояльного мне?

    Да и по контексту вашего вопроса сразу видно, что ваши бывшие работники не уводили у вас треть ваших клиентов.

    3 Недоступно! Недоступно!
    Величайший триумф в этой жизни заключается не в том, чтобы никогда не падать, а в том, чтобы подниматься после каждого падения. (Нельсон Мандела)

    https://upload.wikimedia.org/wikiped...Russia.svg.png Попкорн-долой! Семки-наше фсё!

    Прежде чем что-то написать, перечитай Правила пользования форумом!

Страница 1 из 16 1 2 3 4 5 6 11 ... ПоследняяПоследняя

Ваши права

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •